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こんばんは~♪
12月はサラリーマンにとって嬉しいボーナスの季節です。
アタシも普通にサラリーマン(あ、女性です)なので、管理職にもなりましたし、ボーナスも勿論でました。
が、しかし。
すごく気になっていることが・・・
男性の場合は「働く=あたりまえ」
となっているせいか
A:「仕事しているんだ」
B:「どんな仕事?」
という会話になるのですが
女子の場合は
C:「仕事しているの」
D:「パート?フルタイム?」
なんで、そうなるの??
確かに、女性の方が様々な働き方をしているのは事実ですが・・・
自分の中ではこのての会話ででてくる「フルタイム」は正社員の意味ではないと思っています。
なぜなら、自分は管理職です。給与は男性と同じ扱いで、給与も同年代(男性)の平均年収よりかなり上でになります・・・その分、部下をまとめたり責任などがついてまわり、残業もやむなしとなっています。
なので、「フルタイム」の枠で一くくりにされることに、実は違和感を感じています。
女性の社会進出が進む中で、少しでも働いていることが「エライ」と思っている女性も少なくありません。
「働いている私ってエライ」とか「すごい」とかではなく、仕事に責任を持ち、周囲から成果を認められているか。という事の方が重要な気がします。